香港优秀人才引进计划是一项设有配额的移民吸纳计划，旨在吸引新入境而不具有进入香港优秀人才入境计划优秀人才入境计划和在香港逗留权利的高技术人才或优才来港定居，藉以提升香港在全球市场的竞争力。
为了吸引更多的优秀人才到香港工作，特区政府于2006年6月28日优秀人才入境计划优秀人才入境计划开始推行“优秀人才计划”。这项计划分为“综合计分制”及“成就计分制”两种。“综合计分制”按照申请人的年龄、财政要求、良好品格、语文能力、基本学历5项条件打分，最高分为165分。“成就计分制”则是为“具备超凡才能或技术并拥有杰出成就的个别人士”提供的另一套申请定居香港的计分制度，该计分制以申请人的成就为评核基准，须符合以下两项要求中的一项：一是申请人曾获得杰出成就奖（例如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项）；二是申请人可以证明其工作得到同业肯定，或对其界别的发展有重大贡献（例如获业内颁发的终身成就奖）。“优才计划”实行两年多来，已经吸引了世界各地上千人投递申请，300多人获得批准，其中包括多位内地演艺明星和体育明星，也有少量专家学者。
本计划不适用于右列地区的国民:阿富汗、阿尔巴尼亚、柬埔寨、古巴、老挝、朝鲜、尼泊尔及越南。
保安局局长黎栋国表示，优化计划将于今年第二季实施。优化后，“一般就业政策”和“输入内地人才计划”主要满足市场的短期技能需求，“优秀人才入境计划”将强化作为吸纳人才以应对香港中、长期经济发展的功能。此外，港府会研究制定一份人才清单，以便有效及聚焦吸引高质素人才，以配合香港经济朝向高增值及多元化发展。
3．综合计分制下的顶尖人才（通过优才计划赴港不低于2年，年薪200万港币以上），可获准2+6；
港府为吸引更为优秀的人才，新政中对于申请人的工作经验、学历方面分数有所降低，但新增了额外加分制度。“优秀人才入境计划”优化后，综合计分制满分增至195分。将增加两个计分项目，对于毕业于国际公认知名学校的申请人，可额外获得30分;而具有两年以上国际工作经验的话，可额外获得15分。这样综合评分将从165分增至195分，但合格分数80分维持不变，换言之降低了入围难度。同时，延期逗留模式从1+2+2+3改为2+3+3年，共八年;年收入200万港元以上的顶尖人才享受2+6的逗留模式。
[3]新政放宽申请条件的同时，但对于人才的要求实则更高，评分更严格。
此前，国内机构中办理香港移民项目的主要集中在投资移民方面，而办理优才项目的机构并不多，而随着2015年1月14日香港施政报告宣布暂停投资移民，更多想办理移民项目的申请人会转投香港优才，新旧政策的差异还是不小的，申请人可依据自己的实际情况合理安排时间选择走新政还是旧政。
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优秀人才入境计划
1. 年龄：18至50岁
2. 经济能力：证明留港期间，能自行负担自己和受养人，不需公共援助
3. 良好品行：入境和保安规定，没有任何犯罪或不良记录
4. 语文能力：良好中文（普通话或粤语）或英文能力
5. 基本学历：良好的教育背景，备有文件证明的学士学位，良好的技术资格、经证明的专业能力或备有文件证明的有关经验和成就，亦可获考虑。
2015年1月14日，香港特区行政长官梁振英在立法会发表了2015年施政报告《重法制 掌机遇 作抉择 推进民主 发展经济 改善民生》。同时这次的施政报告也宣布从 2015年1月15日起暂停推行香港资本投资者入境计划。香港现时已经不缺乏资金了，投资移民不再成为重点罗致的对象，而是要吸引企业家促进香港企业发展。[3]
施政移民小知识，绿卡并不是某国的 ，只是居留权证明文件。比如，拿了美国绿卡持中国 的人，仍是中国国籍，只是出入美国不需要再办签证。报告阐述放宽逗留安排鼓励外来人才以香港为家。香港目前主要有3项计划吸纳不同类别的人才，分别是“一般就业政策”、“输入内地人才计划”及“优秀人才入境计划”。其中又以优才计划最受关注。
一、放宽逗留期限
1. 通过综合计分制申请优才获批的申请人，签证期限由现行模式1+2+2+3，变更为2+3+3；
2. 成就计分制获批后直接给与8年逗留签证；
